連云區法院推進清廉機關建設營造干事創業氛圍
“清廉單元”建設試點工作開展以來，連云區人民法院深入貫徹落實全面從嚴治黨、從嚴治院、從嚴管理，積極營造“干警清正、機關清廉、司法清明、文化清朗”的良好政治生態，為法院工作高質量發展提供堅強紀律保障。
樹牢黨組帶頭導向。落實全面從嚴治黨主體責任，院黨組層層簽訂黨風廉政建設責任書，將清廉機關建設和黨建工作、審判執行工作同部署、同落實。印發“全面從嚴治黨責任清單”“落實機關黨建‘四級’責任清單”，確保黨員干部履職有抓手、問責有依據。樹牢政治引領導向。黨組書記、院長為全體干警講廉政黨課，邀請市區兩級紀委監委領導做黨風廉政建設專題講座，赴區紀委監委警示教育基地固園開展教育，警醒干警時刻自警自省自律。樹牢問題查糾導向。印發司法作風突出問題集中整治專項工作方案，圍繞庭審紀律、訴訟服務、裁判文書等方面深刻檢視自身存在問題，以部門為單位列出問題清單、整改措施，切實提升司法作風。
緊盯審判管理“風險點”。建立“一套制度、三查并舉、三種機制”案件評查體系，通過審判管理風險提示逐案反饋法律適用、證據認定、事實認定、文書撰寫等方面存在問題，以評查促進隊伍素質、審判質量和司法公信力提升。緊盯廉政預防“薄弱點”。制定《風險點排查和防范整治工作方案》，召開廉政風險隱患排查推進會，院黨組對各部門排查的風險點逐一過堂，評估風險等級，制定相應防控措施，扎實推進全院黨風廉政建設。緊盯權力運行“關鍵點”。制定《辦案人員權力和責任清單》，確保權力在陽光下運行。建立常態化內部督察機制，院審務督察領導小組每周開展一次庭審規范、司法安全等專項督察，推動嚴格、規范、公正、文明司法。
持之以恒服務保障大局。出臺優化法治化營商環境司法文件4個，細化工作舉措42條。深入企業開展座談調研10次，梳理意見建議65條并研究會辦。創新司法協作模式，組建“‘一帶一路’法庭協作聯盟”，開展司法協作5次，發布典型案例4起。持之以恒踐行司法為民。成立法律宣講團，定期深入基層提供法律咨詢117次，開展法治宣傳33場。將政協“有事好商量”協商議事室引入法院，選任20名區政協委員組成新型調解團隊，訴前成功解紛541起。全力兌現勝訴權益，常態化開展凌晨執行等集中執行活動10次，執行到位金額3.87億元。持之以恒營造清廉氛圍。建成連云區人民法院黨風廉政教育基地，積極打造“廉韻法苑”清廉品牌，設計連云區人民法院清廉機關LOGO，營造濃厚的清廉文化氛圍。
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